O comunicado de férias coletivas deverá ser protocolado através do site, pelo acesso acima, conforme o Caso, devendo serem primeiramente observadas as instruções contidas nas informações ao lado.

PROTOCOLO EXCLUSIVAMENTE VIA WEB/SITE:

1º passo:A empresa deverá estar cadastrada e devidamente enquadrada nas categorias representadas pela Entidade Sindical. Caso a empresa ainda não possue cadastro e enquadramento sindical, inclusive transferências de vínculo de Escritórios, providenciar antes do periodo de protocolo da Comunicação de Férias.

Acesso CONTADOR/RH, na seção EMPRESA do menu em Empresa cadastro novo/vincular informando o CNPJ. Se a empresa não estiver cadastrada, faça o cadastro e aguarde a liberação do enquadramento sindical. Em caso de dúvidas, contate o setor de cadastros, Sr. Denílson, pelo telefone (41) 3322-0811.

ACESSAR O SISTEMA PELOS LINKS ACIMA CONFORME SEU CASO

2º passo: PROTOCOLO DAS FÉRIAS COLETIVAS
1. - PROTOCOLAR - Neste caso, clique no botão correspondente no site, informe o CNPJ da empresa e clique no botão azul para verificar o cadastro. Se a empresa já estiver cadastrada clique no INICIAR PROTOCOLO.
Na tela seguinte - Comunicação, informar:

Dados - Empregados - Assinalar o box caso seja para todos os empregados e igualmente assinalar se é para todos os departamentos.
Quantidade de empregados - referente a este comunicado - digite a quantidade.
Período: Para informar as dadas clique em Data Inicial, selecionando o mes e o dia do inicio. O sistema informará a Data final (Relativo aos 10 dias), caso seja maior clique em Data Final e selecione a data de término do período de férias deste comunicado.

Se todos os dados estiverem corretos, confirme no botão azul Salvar os dados e prosseguir com o protocolo.

A tela seguinte será mostrada com dados do CNPJ/REC FEDERAL, verifique.

1.a - Os dados das Empresas serão preenchidos conforme os dados obtidos, informando o enquadramento ou não no Simples Nacional e/ou /MEI.

1.b - Caso o porte da empresa não se enquadre no Simples Nacional e ou MEI deverá preencher o campo OBRIGATÓRIO referente ao número do protocolo e data realizado junto à unidade regional de fiscalização do trabalho (antigo MTE), conforme o email recebido. (imprima em formato PDF este email recebido) que deverá ser anexado no outro passo.

1.c - Não há necessidade de enviar o comprovante do Simples Nacionall ou MEI da empresa, pois os dados necessários são coletados diretamente da base de dados do CNPJ.

2. Dados obrigatórios a serem preenchidos:

2.a - Para fins de eventual CONTATO preencher:
- Campo CONTATO, Campo EMAIL, Campo CONTATO-TELEFONE

2.b - Dados já preenchidos anteriormente.
- Campo DATA INICIO E DATA FINAL do periodo das Férias Coletivas.
- Todos os Empregados e quando Todos os Deptos.
- QTD EMPREG com o total de empregados

2.c- FINALIZAR
Se tudo ok clique no botão CONFIRMAR, a tela seguinte informará o status da empresa e solicitará o clique no botão ANEXAR DOCUMENTOS.

2. - ANEXAR DOCUMENTOS
2.a - COMUNICADO ASSINADO EMPRESA E EMPREGADOS
Imprima o comunicado ao DRT/Entidade Sindical, após as assinaturas - O arquivo deverá ser no formato PDF (salve o arquivo com nome reconhecível)
Para enviar o documento - Clique no botão azul - ENVIAR O COMUNICADO. Uma nova janela se abrirá - clique em Escolher arquivo. O sistema abrirá seu explorador de arquivos, localize e selecione o arquivo salvo acima. O nome dele aparecerá na tela, verifique o nome e se tudo certo clique no botão ENVIAR. Assim que ok ele listará abaixo o novo nome do arquivo recebido pelo sistema. Feche a janela e siga para o proximo documento.

2.b - RELAÇÃO DE EMPREGADOS
Imprima a relação de empregados (CPF e Nome do Empregado com assinaturas) - O arquivo deverá ser no formato PDF (salve o arquivo com nome reconhecível)
Para enviar o documento - Clique no botão azul - ENVIAR LISTA DE EMPREGADOS. Uma nova janela se abrirá - clique em Escolher arquivo. O sistema abrirá seu explorador de arquivos, localize e selecione o arquivo salvo acima. O nome dele aparecerá na tela, verifique o nome e se tudo certo clique no botão ENVIAR. Assim que ok ele listará abaixo o novo nome do arquivo recebido pelo sistema. Feche a janela e siga para o proximo documento. Anexar tambem a RE- Relação Empregados - FGTS

2.c - PROTOCOLO DA DRT
Apenas para as Empresas obrigadas a efetuar a comunicação das férias coletivas à unidade regional de fiscalização do trabalho (antigo MTE).
Imprima o email com o numero de protocolo. O arquivo deverá ser no formato PDF (salve o arquivo com nome reconhecível)
Para enviar o documento - Clique no botão azul - ENVIAR O PROTOCOLO/DRT. Uma nova janela se abrirá - clique em Escolher arquivo. O sistema abrirá seu explorador de arquivos, localize e selecione o arquivo salvo acima. O nome dele aparecerá na tela, verifique o nome e se tudo certo clique no botão ENVIAR. Assim que ok ele listará abaixo o novo nome do arquivo recebido pelo sistema. .

3º passo: Empresas - Situação de Protocolos de Férias Coletivas.

Na tela principal do sistema de féris coletivas estarão listadas as solicitações de protocolo. Um botão IMPRIMIR O PROTOCOLO será visualizado quando o mesmo estiver devidamente protocolada na Entidade Sindical.

IMPRIMIR O PROTOCOLO

Clique no botão imprimir o protocolo. Uma nova tela será aberta com os dados da empresa e protocolo e libera a impressão do documento. O formato da impressão está em PDF assim sendo salve com um nome reconhecivel. A impressão será direcionada para a pasta padrão determinada no seu navegador (Normalmente é a pasta Downloads)

4º passo: Concluído - Após a verificação de todos os procedimentos anteriores, seu processo foi finalizado com sucesso..

Para demais esclarecimentos, deverão entrar em contato pelo telefone (41) 3322-0811, com o departamento jurídico.